小满即安第168节(第2/3 页)

，又好像没变。

变的是同事，来了新人，还有的同事要晋升，按照医院规定下乡去了，以前带过的学生也早就毕业的毕业，结业的结业。

新来的同事和学生都不认得他。

他想到这里，对一脸好奇地看过来的年轻医生点点头，对方愣了一下，不好意思地笑笑。

不变的是办公室的陈设，他以前坐的座位上还贴着两年多以前的那张日历表，掏出钥匙打开抽屉，自己的东西都还在。

他把过期了的备用药拿出来，整理了一下抽屉。

接着听见唐莉的声音在背后响起：“那部电影我昨天去看了，不好看，谁给我推荐的，我怀疑他收了钱……”

喻即安好奇地扭头去看，唐莉见到他，愣了一下，然后啊啊啊地叫起来：“师兄！师兄你终于舍得回来了！什么时候回来的啊？！”

她跳过来，连珠炮似的问喻即安什么时候回来的，怎么不多休息几天，有没有带礼物回来，云云。

喻即安无奈地等她问完，再一一回答了问题，然后跟她道喜：“听说你结婚了，恭喜。”

“哎，嫂子还来吃喜酒了。”唐莉喜滋滋地笑道，“师兄，先你和嫂子一步结婚，真是不好意思呢，嘿嘿。”

喻即安嘴角一抽，刚想说什么，姜伍来了。

又是刚才那个流程走一遍。

喻即安觉得，他们组这个风气真是糟心啊，两年半了，这俩人怎么还没学会稳重！

很快其他同事也来了，见到喻即安都很惊讶，都围过来问这问那。

也有些积年的职场老油条敏锐地感觉到，肿瘤二科目前的格局，又要变一变喽。

陈主任很高兴喻即安的回归，他的回归，意味着肿瘤二科的人才队伍再次壮大。

一个博士后，一个从斯克里普斯研究所回来的博士后，还不是人才引进的，而是自己本来科室的成员，这是可以吹牛逼说是他们科培养出来的呀，啧啧，多有面子。

跟陈主任一个想法的还有院领导，人才引进得给多少钱和优待条件？喻即安不过是脱产了两年半，每个月只发基础工资，那几千块的基础工资加起来，都没人才引进费用的一个零头。

肿瘤二科为喻即安的回归举办了简短的欢迎仪式，还没到中午，病区走廊上的科室医生介绍宣传栏里，喻即安的个人简介就更换成了最新版本，多了个博士后的头衔。

紧接着是

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